Espagne : augmentation de l’incitation financière à l’embauche d’une femme victime de violence conjugale
Parmi les mesures du programme, qui est surtout censé améliorer l’employabilité des femmes et faciliter leur mobilité géographique, une mesure particulière concerne des incitations financières...
République tchèque: les péripéties de la loi anti-discrimination
Des menaces de condamnation. Cette législation fait pourtant partie de l'acquis communautaire que la République tchèque devait intégrer depuis son adhésion à l'UE. Et ce pays est le seul à ne pas...
Grande-Bretagne : le gouvernement maintient son projet d’extension du travail flexible pour 2009
Origine. En avril 2003, le gouvernement a introduit le droit, pour les parents d’enfants âgés de moins de six ans, ou les parents d’enfants handicapés jusqu'à 18 ans, de demander une répartition...
Grande-Bretagne: les nouveautés introduites par l’Employment Act 2008 en matière de résolution des conflits et de responsabilité des agences d’intérim
Act, adoptée en novembre, est venue simplifier les procédures de règlement des conflits, renforcer la responsabilité des agences d’intérim et...
Agenda social européen du 7 janvier au 27 mai 2009
Planet Labor 15 décembre 2008, n°081014- www.planetlabor.com
Danemark : les entreprises se préparent à affronter la crise
Planet Labor 15 décembre 2008, n°081013- www.planetlabor.com
Espagne : les enjeux du 9eme Congrès des Commissions ouvrières (CCOO) qui aura lieu à Madrid du 17 au 20 décembre
Deux candidats. José Maria Fidalgo défend son bilan et la capacité  négociatrice de CCOO, qui s’est imposée comme 1ere  force syndicale du pays devant l'UGT, l’autre grande centrale...
Danemark : le ministre du Travail prime trois entreprises pour leur engagement en faveur des seniors
Metro Cash & Carry, B. Schroder A/S et la maison de retraite Lioba Hjemmet ont obtenu le prix Seniorpraksis du ministre du Travail, Claus Hjort Frederiksen, le 28 novembre 2008, à Copenhague. Ce...
UE : l’adoption définitive de la refonte de la directive sur les CE européens la semaine prochaine est quasiment assurée
 Tout est bouclé et les rendez-vous de la semaine prochaine ne devraient représenter qu’une formalité politique. Le compromis du trilogue (v. dépêche n°080979) a été repris 1/ par le Coreper (le...
Luxembourg : une dérogation au régime du travail de nuit des routiers
Un règlement grand-ducal du 24 novembre 2008 apporte une dérogation au régime du travail de nuit des travailleurs mobiles, permettant, sous certaines conditions, d'allonger la durée quotidienne de...
Slovénie : solutions et pratiques actuelles pour aménager le temps de travail dans le contexte de crise
La note jointe reprend dans un format plus lisible la dépêche ci-dessous.
Allemagne : le bilan des accords collectifs 2008 et les perspectives 2009
Pas de doute, en 2008, le WSI relève une nette augmentation des accords salariaux: « Cependant, à cause de la forte montée des prix et de l’inflation, le gain réel pour les salariés reste...
Pratiques d’entreprise : Deutsche Post, primée pour son système de management de la santé
Déjà distingué à plusieurs reprises par la presse économique, le programme de promotion de la santé au travail de Deutsche Post World Net a reçu, le 2 décembre 2008, un nouveau prix intitulé "le...
Italie : un rapport sur les transformations du monde du travail
Hausses des conflits sociaux, du travail atypique, du chômage et de l'emploi féminin, telles sont les principales transformations du monde du travail mis en avant par le 42e rapport de l'institut...
Italie : accord sur la restructuration dans un établissement de Whirlpool
Pour Roberto Grasselli, le secrétaire de la Fiom du Trentin, l’accord conclu sur la  restructuration du site de Spini di Gardolo « est positif ». La multinationale américaine a accepté la demande...
Espagne : Nissan retire son plan de licenciement pour le site de Zona Franca à Barcelone
L’accord. Selon l’accord signé avec les représentants du personnel  le 5 décembre, le constructeur japonais accepte de transformer  les 1680 licenciements prévus (30% du personnel) en une...
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
1
Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
2
Espagne : une bonne partie du chemin vers la transparence salariale déjà fait ?
L’Espagne se prépare à l’entrée en vigueur de la transposition de directive européenne sur la transparence salariale, dont le délai est fixé au 7 juin 2026. Elle sera une nouvelle étape par...
3
Italie : un décret-loi pour renforcer la sécurité au travail
Le Conseil des ministres italien a adopté le 28 octobre un décret-loi sur la santé et sécurité au travail, visant à prévenir et réduire les accidents. Le texte agit à la fois sur les pouvoirs et...
4
Roumanie : jusqu’à huit jours de télétravail par mois pour les parents d’enfants handicapés
Le Parlement roumain a adopté le 9 octobre un projet de loi visant à renforcer le soutien aux parents d’enfants handicapés jusqu’à l’âge de 18...
5
UE : la Cour de justice valide en grande partie la directive sur le salaire minimum adéquat
Le 11 novembre, la Cour de justice européenne a confirmé la validité d’une grande partie de la directive sur le salaire minimum adéquat en déboutant le Danemark, qui dénonçait une ingérence dans...
6
France : un projet de loi de financement de la sécurité sociale 2026 marqué par l’austérité
Limitation des arrêts de travail, arrêt des exonérations de cotisations sociales pour les apprentis, création d’un congé supplémentaire de naissance… Le projet de loi de financement de la sécurité...