Autriche : les négociations collectives vont démarrer dans des conditions difficiles chez les métallos et la fonction publique
Vers des accords à géométrie variable. Le « calculateur de salaires » en cas de gel des rémunérations est le dernier gadget que présente la Confédération des syndicats autrichiens (ÖGB) sur son...
Allemagne : le SPD et les syndicats souhaitent aider les salariés à sauver leur entreprise
Élargir la loi aux entreprises en difficultés. Entrée en vigueur au 1er avril 2009, la « loi sur la participation des salariés au capital » (Mitarbeiterbeteiligungsgesetz) avait renforcé les...
Outils : publication du cinquième tableau de bord européen « Le Panorama »
Notre cinquième synthèse trimestrielle des informations essentielles parues sur Planet Labor est disponible. Au sommaire, en plus des tableaux de bord sur les propositions législatives de l'UE...
Italie : timide mais importante reprise du dialogue entre la Confindustria et la CGIL
La reprise du dialogue. « La CGIL est un grand syndicat. Dans cette période de crise difficile, il faut faire prévaloir les choses qui nous unissent sur celles qui nous divisent ». C’est avec ces...
Venezuela : Mitsubishi et General Motors redémarrent difficilement la production
Le groupe automobile Mitsubishi Motors Company (MMC) a annoncé qu’il allait rouvrir son usine de Barcelona (nord du pays) le 21 septembre, après plusieurs semaines d’arrêt décrété par la...
Espagne : les partenaires sociaux s’apprêtent à rouvrir le dialogue après l’échec des négociations sur la réforme du marché du travail avant l’été
Le président  José Luis Rodriguez Zapatero a appelé patronat et syndicats à reprendre les négociations interrompues pendant l’été, et qui portent sur une redéfinition du marché du travail pour...
Allemagne : les salaires des dirigeants d’entreprise ont reculé de près de 21 % en 2008 suite à la crise
Des salaires « pas excessifs ». Prenant position dans le débat à nouveau virulent outre-Rhin sur les salaires des patrons, Ulrich Hocker, le président de l’association DSW, a jugé que les...
Roumanie : dernière ligne droite pour l’augmentation du salaire minimum
Les députés roumains ratifieront d’ici la fin du mois l’ordonnance gouvernementale portant le salaire minimum à 750 lei (200 euros) l’an prochain, et à 900 lei (240 euros) en 2011. Négociée avec...
Espagne : la direction de Renault menace de fermer les sites de Valladolid et Palencia
Echec des négociations. La direction de Renault a présenté, le 4 septembre, aux représentants du personnel un « pacte pour l’emploi et la compétitivité de Renault Espagne » au cours de la réunion...
Brésil : grèves et revendications salariales chez Renault et Volkswagen
Une offre salariale moins avantageuse qu’auparavant. La décision de faire grève des travailleurs de l’usine de Renault-Nissan à Sao José dos Pinhais a été votée lors d’une assemblée convoquée par...
Danemark : le syndicat 3 F préconise une réforme radicale de l’univers syndical
« La meilleure stratégie pour le mouvement syndical serait de concentrer nos énergies dans un syndicat unique ». C’est ainsi que Poul Erik Skov Christensen, le président de 3 F a lancé, le 31 août...
Areva : la FEM et le CE européen du groupe contre le projet de vente d’Areva T&D
Tractations. Les tractations se poursuivent autour du mecano-industriel dont Areva T&D fait l’objet. Fin Août, l’un des potentiels repreneurs, Alstom, faisait savoir que le projet de vente...
Allemagne : E.ON exclut tout licenciement pour motif économique jusqu’en 2012
tenue d’une manifestation géante le 18 juin 2009 à Düsseldorf, ayant mobilisé des salariés du groupe venus de toute l’Europe (v. dépêche...
UE : la question du temps de travail des routiers en suspens au Parlement européen
Procédure. Les députés du comité emploi et affaires sociales ont reporté, au 26 septembre, le vote sur le temps de travail des transporteurs routiers (v. dépêche n°090486). Le rapport, adopté à...
Grande-Bretagne : lancement d’une campagne gouvernementale visant à créer 85 000 opportunités professionnelles pour les jeunes
Lancement de la campagne. Début septembre, le premier ministre britannique, la secrétaire d’Etat au Travail Yvette Cooper et quelques employeurs importants ont lancé officiellement la campagne...
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
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Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
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UE : droite et extrême droite s’allient au Parlement pour détricoter le devoir de vigilance
Le 13 novembre, le Parlement européen a approuvé le rapport du député Warborn (PPE) sur la proposition de directive omnibus, ouvrant la voie à des trilogues. Le groupe majoritaire conservateur a...
13 novembre 2025
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France : le gouvernement propose la suspension de la réforme des retraites 
Le Premier ministre français Sébastien Lecornu, reconduit à Matignon le 10 octobre après avoir déposé sa démission quatre jours plus tôt, a prononcé le 14 octobre son discours de politique...
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Pays-Bas : ING envisage environ 950 suppressions d’emplois en partie à cause de l’IA
La banque néerlandaise ING pourrait licencier environ 950 salariés d’ici le 31 décembre 2026. Cette prévision a été soumise par l’entreprise à l’agence pour l’emploi, l’UWV, le 20 octobre. Selon...
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Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
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Allemagne : la directive européenne sur la transparence salariale va obliger les entreprises à “entrer dans le dur”
L’Allemagne s’étant dotée d’une loi sur la transparence salariale dès 2017, les entreprises allemandes sont déjà partiellement sensibilisées sur la question. Mais le périmètre et les dispositions...