Allemagne : 9000 emplois seraient menacés chez E.ON, selon le syndicat Ver.di
Estimant que le plan d'économies annoncé en février dernier par le plus grand groupe énergétique allemand E.ON pourrait coûter près d'un emploi sur dix, le syndicat des services Ver.di a appelé...
18 juin 2009
Argentine : le gouvernement contraint les partenaires sociaux de la métallurgie à trouver un accord sur les salaires
Le Ministre du Travail argentin, Carlos Tomada, a décidé d’imposer une mesure de conciliation obligatoire aux partenaires sociaux de la métallurgie afin de mettre un terme au conflit qui secoue le...
18 juin 2009
UE : signature par les partenaires sociaux européens d’un nouvel accord sur le congé parental
Amélioration de la protection et des conditions de retour. Le projet prévoit l’insertion d’un titre complet intitulé « Droits à l’emploi et non-discrimination ». Ce nouveau titre reprend le droit...
17 juin 2009
Autriche : le projet de loi sur le marché postal bloque au niveau de la coalition
Le projet de loi sur le marché postal autrichien devait être adopté lors du Conseil des ministres du 9 juin 2009. Mais des désaccords sont apparus au sein de la coalition au pouvoir, notamment sur...
17 juin 2009
Grande-Bretagne : un salaire minimum pour les apprentis ?
Planet Labor 17 juin 2009, n°090647- www.planetlabor.com
17 juin 2009
Hongrie : le Commissaire en charge de la protection des données personnelles renforce le respect de la vie privée des salariés
Des données « indispensables » à la réalisation d’un travail. Dans ces avis, le Commissaire confirme par écrit la pratique selon laquelle les employeurs ne peuvent pas traiter les données...
17 juin 2009
Italie : l’application de la réforme du modèle conventionnel va passer de la théorie à la pratique
Planet Labor 17 juin 2009, n°090646- www.planetlabor.com
17 juin 2009
UE : le 3e Congrès de l’ETF défend des transports durables
Un transport durable. La Fédération syndicale européenne des transports, ETF, soutient « la promotion d’un transport durable », indique l’une des résolutions adoptée fin mai, précisant : « la...
16 juin 2009
Grande-Bretagne : les entreprises ferment leur régime de retraite à prestations définies
planetlabor@planetlabor.com
16 juin 2009
Danemark : une réforme du service public de l’emploi qui donne plus de responsabilité aux municipalités
Une réforme visant à simplifier le service public de l’emploi Le 29 mai dernier, le Parlement danois a approuvé deux projets de loi qui réforment le service public de l'emploi...
16 juin 2009
Allemagne : Deutsche Post à son tour touchée par un scandale de collecte illégale de données personnelles des salariés
Un stockage de données accompagnées de directives claires. Après les scandales Lidl, Deutsche Telekom, Deutsche Bahn, Airbus, Müller et Deutsche Bank (v. dépêche nº 090435), l’hebdomadaire Der...
16 juin 2009
Areva : le CE européen contre la cession de la branche T&D
Depuis un mois, la rumeur d’une cession d'Areva T&D enfle, sans que rien ne soit confirmé officiellement. L’option serait évoquée par Jean-Cyril Spinetta, nouveau président du conseil de...
15 juin 2009
Italie : la CGIL lance une proposition de loi d’initiative populaire sur le droit à la formation permanente
Présentée à la presse mercredi 10 juin dernier, la proposition de loi d'initiative populaire sur la formation continue promue par la CGIL veut corriger «le traditionnel manque » de coordination en...
14 juin 2009
Portugal : adoption du nouveau code de la sécurité sociale
Le nouveau code des régimes de contribution à la sécurité sociale a été adopté par les députés socialistes majoritaires à l’Assemblée nationale. Ce nouveau régime permettra de dégager 80 millions...
14 juin 2009
Espagne : la mobilisation s’étend après un nouvel échec des négociations pour la convention collective du métal en Galice
Après plus de 30 heures de négociations ininterrompues, patronat et syndicats de la région de Pontevedra, en Galice, ont déclaré, jeudi 11 juin, que les négociations sur la nouvelle convention...
14 juin 2009
Grande-Bretagne : la loi sur l’égalité devrait entrer en vigueur en automne 2010
Entrée en vigueur décalée. Lorsque la ministre des Femmes, Harriet Harman, avait présenté le projet de loi sur l’égalité en avril 2009 (v. dépêche n°090474), la date de mars 2010 avait été évoquée...
14 juin 2009
Nos infos mind
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
31 octobre 2025
La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...
20 octobre 2025
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
15 octobre 2025
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14 octobre 2025
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Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
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31 octobre 2025
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UE : droite et extrême droite s’allient au Parlement pour détricoter le devoir de vigilance
Le 13 novembre, le Parlement européen a approuvé le rapport du député Warborn (PPE) sur la proposition de directive omnibus, ouvrant la voie à des trilogues. Le groupe majoritaire conservateur a...
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13 novembre 2025
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France : le gouvernement propose la suspension de la réforme des retraites
Le Premier ministre français Sébastien Lecornu, reconduit à Matignon le 10 octobre après avoir déposé sa démission quatre jours plus tôt, a prononcé le 14 octobre son discours de politique...
15 octobre 2025
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Pays-Bas : ING envisage environ 950 suppressions d’emplois en partie à cause de l’IA
La banque néerlandaise ING pourrait licencier environ 950 salariés d’ici le 31 décembre 2026. Cette prévision a été soumise par l’entreprise à l’agence pour l’emploi, l’UWV, le 20 octobre. Selon...
30 octobre 2025
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Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir
Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...
14 octobre 2025
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Allemagne : la directive européenne sur la transparence salariale va obliger les entreprises à “entrer dans le dur”
L’Allemagne s’étant dotée d’une loi sur la transparence salariale dès 2017, les entreprises allemandes sont déjà partiellement sensibilisées sur la question. Mais le périmètre et les dispositions...
24 octobre 2025