Accueil » Pratique RH » Comp and Ben » France : comment Saint-Gobain s’appuie sur la solution d’avantages salariés Worklife pour moderniser ses politiques RH France : comment Saint-Gobain s’appuie sur la solution d’avantages salariés Worklife pour moderniser ses politiques RH Depuis bientôt deux ans, le groupe de la construction Saint-Gobain fait appel à la start-up Worklife pour proposer à ses salariés, sur une même application, l’accès à de nouveaux services de mobilité durable ou destinés aux aidants, en plus des tickets restaurant. Cette solution répond à un enjeu de marque employeur pour l’entreprise, qui souhaite rendre visibles les avantages proposés aux collaborateurs. Par Antoine Piel. Publié le 08 novembre 2023 à 11h14 - Mis à jour le 23 juillet 2024 à 15h51 Ressources Les mobilités durables ont servi de point de départ à la collaboration entre la start-up Worklife (récemment rachetée par Crédit Agricole) et Saint-Gobain. En 2022, le groupe a conclu avec les partenaires sociaux un accord d’entreprise garantissant le remboursement de 100 % des dépenses liées aux mobilités durables dans la limite de 500 euros par an. “Cette politique est basée sur le bien-être car faire du vélo est positif pour la santé des collaborateurs, explique Régis Blugeon, DRH France et directeur des affaires sociales groupe. Avoir le maximum de personnes qui utilisent les mobilités durables abaisse également notre empreinte carbone.” Le recours à la solution Worklife facilite cet objectif : “Nous voulions nous doter d’un outil digital pour faciliter l’adoption, par les salariés, de nos dispositifs de mobilité durable.” France : Axa intègre le forfait mobilités durables à sa stratégie climat Une application centralisée et une carte d’achat Pour les salariés,… Antoine Piel Solutions RH Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.EmailCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications L’allongement des carrières, une nouvelle donne pour les entreprises CSRD : le marché du reporting social et environnemental se structure Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022