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UE : QVT, développement et valorisation des compétences, clés du maintien en emploi des seniors

Le dernier rapport de la fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail Eurofound met en lumière, au travers des initiatives vertueuses de différents pays de l’UE, les pratiques qui favorisent le maintien et l’accès en emploi des salariés âgés de 55 à 64 ans.

Par Nathalie Tran. Publié le 26 janvier 2024 à 12h32 - Mis à jour le 26 janvier 2024 à 17h21

En sept ans, la durée de la vie professionnelle des Européens s’est allongée de plus d’un an et demi, passant en moyenne de 34,9 ans en 2015 à 36,5 ans en 2022. Ces derniers vivant aujourd’hui plus longtemps,…

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