L'Agence nationale d'appui à la performance des établissements de santé et médico-sociaux (Anap) a mis à disposition des professionnels, décideurs, soignants et membres des directions des systèmes d’information des établissements plus de 400 outils pour lever les freins à l’usage du numérique en santé. Son chef de projet et référent thématique “numérique en santé”, Benjamin Lemoine, explique à mind Health le fonctionnement et les priorités de l’agence en la matière.
Dans cet article
-
Agence du Numérique en Santé (ANS)
Données de santé, e-santé
Combien de collaborateurs travaillent sur le numérique au sein de l’Anap ?
Il faut savoir que les métiers de l’Anap ne relèvent pas du numérique mais de la performance : nous abordons le numérique en tant que levier de performance mais nous n’abordons pas le numérique pour le numérique. L’objectif est d’accompagner les transformations du secteur, pour développer la chirurgie ambulatoire, pour développer l’inclusion des personnes handicapées, pour développer l’efficience opérationnelle des...
Vous lisez cet article grâce à votre abonnement à mind Health.
Explorez de nouveaux horizons en consultant nos autres verticales :
Vous avez une information à nous partager ?
Article à retrouver dans La lettre mind Health n°68
Chaque mois, retrouvez l'essentiel de nos articles
Mercredi 10 juillet 2019