Malgré l’échec des négociations avec les syndicats, la plus grande banque italienne et premier employeur privé d’Italie (74 000 salariés) a décidé de proposer à certains de ses salariés, sur la base du volontariat, la "semaine courte", soit quatre jours de 9 heures de travail par semaine. Ce nouveau modèle d'organisation, entré en vigueur en janvier 2023, prévoit également une évolution du travail hybride.
Selon le communiqué d’Intesa Sanpaolo, le nouveau modèle d’organisation vise à « concilier les nouvelles exigences des personnes et le développement du groupe » et à créer « une banque plus agile et dynamique au service d’une clientèle plus exigeante« . Parmi les « solutions innovantes » proposées par Intesa Sanpaolo, la plus importante est la semaine de quatre jours : 36 heures par semaine contre 37,5 heures normalement dans la branche, soit 9 heures par jour, avec maintien du salaire.
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Jeudi 2 février 2023