Réglementaire EU: omnibus bill stalls in parliament European legislation The Slovenian labour ministry has today published a note for employers on the application of the law on working time recording,…
Réglementaire UE : le texte omnibus subit un coup d’arrêt au Parlement Législations européennes Les députés européens ont rejeté à une courte majorité le 22 octobre le mandat de négociation, qui devait permettre d’ouvrir des trilogues sur la directive omnibus diluant les directives CSRD et sur le devoir de vigilance.…
Réglementaire Greece: parliament adopts 13-hour working day National legislation Greece’s parliament approved a bill to liberalise labour rules on 16 October. The legislation allows employers to hire more easily, expands overtime, and permits working days of up to 13 hours with the same employer. It also enables the splitting of annual paid leave and gives parents the option to work a four-day week.
Réglementaire Grèce : le Parlement adopte la journée de 13 heures Législations nationales Le projet de loi de flexibilisation du travail a été adopté par le Parlement grec le 16 octobre. Le texte permet aux employeurs de recruter plus rapidement, facilite les heures supplémentaires et autorise des journées de travail de 13 heures chez un même employeur. Il offre également la possibilité de fractionner les congés payés annuels et permet aux parents de travailler quatre jours par semaine.
Réglementaire Switzerland: National Council relaxes remote work rules and introduces right to disconnect National legislation Swiss federal lawmakers have voted by a wide margin to extend the framework governing remote working, aiming to "better reflect the opportunities offered by digitalisation" and promote a healthier work–life balance. However, socialist and green MPs, who form a small minority, warned that the move could allow employers to exert greater influence over workers’ personal lives.
Réglementaire Suisse : le Conseil national flexibilise les règles du télétravail et introduit un droit à la déconnexion Législations nationales Les députés fédéraux suisses ont voté à une large majorité l’élargissement du cadre horaire du télétravail pour “mieux tenir compte des opportunités offertes par la numérisation” et renforcer la compatibilité vie professionnelle-vie privée. Socialistes et écologistes, largement minoritaires, craignent au contraire l’augmentation de l’emprise du monde du travail sur la vie des salariés.
Réglementaire EU: social partners once again divided on telework initiative European legislation Europe’s main social partners have published their contribution to the second phase of consultation on teleworking and the right to disconnect. In its response, the European Trade Union Confederation reiterates its commitment to a legally binding instrument to “protect workers”.…
Réglementaire UE : les partenaires sociaux une nouvelle fois divisés sur l’initiative télétravail Législations européennes Les principaux partenaires sociaux européens ont publié leur contribution sur la deuxième phase de consultation sur le télétravail et le droit à la déconnexion. Dans sa réponse, la Confédération européenne des syndicats réitère son attachement à un instrument juridiquement contraignant pour “protéger les travailleurs”.…
Exclusif Réglementaire Italy: European pay transparency directive, a major step forward for businesses Comp and Ben @en Italy’s labour market continues to suffer from limited pay transparency and a persistent gender pay gap. The forthcoming implementation of the EU pay transparency directive — still awaiting transposition — could help address these issues, provided it drives a genuine cultural shift.
Exclusif Réglementaire Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir Comp and Ben Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la directive européenne sur la transparence salariale, dont la transposition est encore attendue, pourrait changer la donne, à condition de favoriser un changement culturel.
