nées de payer une partie de leurs employés (caristes et magasiniers) 30 % de moins que les salaires fixés par les accords collectifs du commerce et de l’intérim. Netto et Kaufland auraient notamment eu recours à une pratique qui, selon le syndicat des services Verdi, est courante dans le commerce : le recours à des salariés extérieurs via des accords de sous-traitance théoriquement limités. Netto et Kaufland ont nié toute tentative de contournement des accords collectifs et ont assuré les autor
…Allemagne : face à la régulation croissante de l’intérim, les entreprises se tournent de plus en plus vers la sous-traitance dans tous les secteurs
La « nouvelle maladie du marche de l’emploi ». 450 fonctionnaires des douanes ont participé mardi 24 janvier à une vaste descente de police dans plusieurs centres logistiques et bureaux des enseignes de distribution Kaufland (groupe Schwarz Lidl) et Netto (groupe Edeka). Ces sociétés sont en effet soupçonnées de payer une partie de leurs employés (caristes et magasiniers) 30 % de moins que les salaires fixés par les accords collectifs du commerce et de l’intérim. Netto et Kaufland auraient notamment eu recours à une pratique qui, selon le syndicat des services Verdi, est courante dans le commerce : le recours à des salariés extérieurs via des accords de sous-traitance théoriquement limités. Netto et Kaufland ont nié toute tentative de contournement des accords collectifs et ont assuré les autorités de leur entière collaboration. Cette affaire met cependant en lumière un phénomène de plus en plus fréquent et que les syndicats nomment « la nouvelle maladie du marché de l’emploi ».
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