Retour des commandes mais pas de la main d’œuvre. Pas de réponse à ses offres d’emploi et personne à recruter à la foire à l’emploi de la ville ! A l’instar de ses collègues, Yang Zongfu ne trouve pas d’ouvriers pour venir travailler dans son usine de jeans de Xitang, une cité industrielle près de Shanghai. Et ce, alors que son carnet de commandes se remplit à nouveau. La problématique est la même dans toutes les régions industrielles du Made in China. Que ce soit les fabricants de jouets, de chaussures ou d’électronique, des activités intensives en main d’œuvre et moteur des exportations chinoises, personne n’arrive pas à embaucher. Selon le 21st Century business Herald, on cherche 120 000 travailleurs à Shenzhen, zone économique spéciale à la frontière avec Hongkong. Il manquerait aussi 250 000 emplois dans le Zhejiang à l’est, autre province tournée vers les exportations. Dès lors, certaines usines offrent des repas gratuits, des dortoirs avec air conditionné et des congés payés supplémentaires pour tenter d’attirer les ouvriers.
hinoises, personne n’arrive pas à embaucher. Selon le 21st Century business Herald, on cherche 120 000 travailleurs à Shenzhen, zone économique spéciale à la frontière avec Hongkong. Il manquerait aussi 250 000 emplois dans le Zhejiang à l’est, autre province tournée vers les exportations. Dès lors, certaines usines offrent des repas gratuits, des dortoirs avec air conditionné et des congés payés supplémentaires pour tenter d’attirer les ouvriers.
Le contrecoup de licenciements massifs. Les expo
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