Réduction de salaire. Le gouvernement irlandais rencontrera les partenaires sociaux, ce mardi 20 octobre, pour une réunion informelle. La reprise des négociations autour du pacte social national pour 2016 (v. dépêche n°06855) est loin d’être acquise, tant les positions des parties ont peu évolué depuis l’interruption des discussions en juin dernier. D’un côté, le gouvernement est en prise avec une équation budgétaire délicate pour 2010, alors que l’Irlande est le pays le plus lourdement frappé par la crise économique en Europe. Après avoir dénoncé unilatéralement l’accord national transitoire sur les salaires signé fin 2008 (v. dépêche n°080717), gelant de fait les salaires du secteur public, Dublin est encouragé par le conseil économique et social irlandais à aller plus loin pour faire des économies en réduisant partout dans le pays le salaire nominal des travailleurs du secteur public.
Le syndicat irlandais SIPTU a introduit mi-octobre, auprès de l’Etat, des réclamations de salaires au nom des travailleurs des collectivités locales et du secteur de la santé. Il entend ainsi faire appliquer l’accord national transitoire signé en 2008 qui prévoit 3.5% d’augmentation, tous secteurs confondus, et dénoncé unilatéralement début 2009 par le gouvernement. Alors que ce dernier envisage de nouvelles mesures drastiques pour les salaires, les salariés du public et du privé se préparent à
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