Les représailles contre les salariés dévoilant le montant de leur salaire dans leur entreprise sont désormais interdites en Nouvelle-Zélande. Adoptée six jours plus tôt par le Parlement, une proposition de loi d’une députée d’opposition travailliste a reçu la sanction royale permettant son entrée en vigueur le 26 août. Les employeurs n’ont désormais plus le droit de licencier un employé, lui refuser des opportunités de promotion, de formation, de mobilité ou d’augmentation salariale ni de...
Nouvelle-Zélande : les salariés désormais autorisés à dévoiler leur rémunération au travail
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