La mesure vise à dissuader les employeurs, dans un contexte de crise économique, de retarder abusivement le paiement des salaires dans les entreprises en difficulté. Elle a également un caractère social en aidant ponctuellement les travailleurs privés de leur rémunération.
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Suspension du contrat de travail. L’article 25 de la loi permet au travailleur de suspendre son contrat de travail en cas de non paiement ponctuel de sa rémunération. Il peut demander à recevoir l’allocation
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