UE : les partenaires sociaux de l’intérim signent un déclaration commune contenant des recommandations aux pouvoirs publics sur une bonne réglementation du secteur

L’organisation européenne représentant les entreprises du travail temporaire, Eurociett, et la fédération syndicale européenne des services UNI Europa ont signé, aujourd’hui 24 mars, une déclaration commune à l’attention des pouvoirs publics sur des recommandations de réglementation à adopter concernant le secteur. Permettre aux marchés du travail de tirer parti du rôle d’intermédiation des agences, tout en garantissant une portabilité des droits pour l’intérimaire, telles sont les deux volets principaux de ces recommandations. 
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Dans leur déclaration commune, les partenaires sociaux demandent donc aux décideurs politiques de :


– mettre en place une réglementation appropriée permettant d’assurer de meilleures transitions sur le marché du travail, la déclaration invitant les gouvernements à, à la fois, assurer l’égalité de traitement entre intérimaires et permanents, mais aussi à lever les restrictions au recours au travail temporaire non justifié par des raisons d’intérêt général*;


– mettre à jour et adapter les systèmes de protection sociale pour fournir un accès comparable pour tous les travailleurs indépendamment de la nature de leur contrat de travail ;


– encourager la portabilité des droits, en particulier pour les contrats courts qui sont ceux qui aujourd’hui peuvent déboucher sur des distorsions en matière d’accès aux prestations, notamment maladie et maternité ;


– promouvoir les initiatives des partenaires sociaux pour améliorer l’accès à la protection sociale et les conditions de travail des intérimaires ;


– soutenir la recherche et le diffusion des bonnes pratiques ;


– permettre une meilleure collecte des données et des éléments permettant de comparer les différentes formes d’emploi.

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