En août dernier, Adidas a inauguré un immeuble de bureaux d’un genre particulier sur son campus « World of Sports ». Dans le cadre du programme MyArena, l’architecture intérieure de ce bâtiment appelé « Pitch » a été conçue comme un laboratoire où s’élaborera une nouvelle organisation du travail. Trois spécialistes des espaces de bureau ont reçu carte blanche pour aménager les étages selon un cahier des charges précis qui mélange de nouveaux concepts spatiaux, organisationnels et technologiques. Les salariés des départements Brand Management et Corporate Property & Services ont été retenus comme « cobayes ». Dans un an, le fruit de leur expérience débouchera sur un bilan global et, très probablement, sur l’extension du modèle à la majorité des postes de travail d’Adidas en Allemagne et ailleurs. Planet Labor entre dans le détail avec Michael Grosam, directeur du département « Stratégie et planification » en charge du projet.
Attirer les créatifs du monde entier – Augmenter la créativité. La centrale d’Adidas s’est installée au lieudit « Herzo Base » à Herzogenaurach (Bavière du nord), sur une ancienne base militaire lâchée par l’armée américaine en 1992. Aujourd’hui, près de 5 850 personnes (sur un total monde de 53 000 salariés) travaillent sur un ensemble de 114 hectares qui réunit bâtiments futuristes, anciennes casernes transformées en bureaux et parc paysager truffé d’équipements sportifs. L’année dernière, le
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Auteur.e.s de l’article
Thomas Schnee
Correspondant en Allemagne