Depuis le 1er janvier dernier, les travailleurs de l’industrie, des télécommunications, des transports, de la construction, de l’exploitation minière, des services et du commerce (c’est à dire ceux dont l’activité est régie par la Commission des accidents du travail de la province) peuvent désormais prétendre à une indemnité financière au même titre que les accidents physiques de travail. C’est une première pour le pays, même si les différentes instances légiférant sur le droit du travail s’ouvrent peu à peu aux questions liées à la santé mentale.
Le parlement manitobain s’est inspiré d’une loi semblable en vigueur dans la province de l’Alberta depuis 2012 et qui couvre les cas de trouble du stress post-traumatique pour les « premiers intervenants » (pompiers, ambulanciers, policiers, etc.) Le gouvernement a cependant jugé nécessaire d’étendre la mesure à tous les métiers régis par le droit du travail provincial – il s’agit des secteurs de l’industrie, des télécommunications, des transports, de la construction, de l’exploitation minière,
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