Etats-Unis : relance du Conseil américain des relations du travail (NLRB)

Deux années de paralysie. Le président Barack Obama a profité des vacances du Sénat, pendant les fêtes de Pâques, pour nommer deux représentants au National Labor Relations Board (NLRB), qui supervise les élections, préliminaires à l'arrivée d'un syndicat dans l'entreprise. Ce conseil, créé en 1935 par la loi nationale sur les Relations du travail, était paralysé depuis deux ans car seuls deux des cinq postes du NLRB étaient occupés. Le président George Bush n'avait pas réussi à remplir les sièges vides. Ses nominés "très anti-syndicats", explique le professeur Rick Hurd, expert en relations du travail de l'université Cornell, avaient été retoqués par les sénateurs Démocrates. Les deux seuls membres du NLRB en place se contentaient donc d'évacuer les affaires courantes, en attendant mieux. 
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ndicat dans l’entreprise. Ce conseil, créé en 1935 par la loi nationale sur les Relations du travail, était paralysé depuis deux ans car seuls deux des cinq postes du NLRB étaient occupés. Le président George Bush n’avait pas réussi à remplir les sièges vides. Ses nominés « très anti-syndicats », explique le professeur Rick Hurd, expert en relations du travail de l’université Cornell, avaient été retoqués par les sénateurs Démocrates. Les deux seuls membres du NLRB en place se contentaient donc

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