Le gouvernement finlandais a soumis au Parlement, le 23 octobre, un projet de loi surnommé “loi coup de pied” par ses opposants, qui modifie les conditions du licenciement individuel. Le texte vise à faciliter les ruptures de contrat de travail afin d’accroître le turn over et fluidifier ainsi l’emploi.
Le 23 octobre, le gouvernement Orpo (conservateur) a présenté au Parlement finlandais un projet de loi visant à faciliter les licenciements individuels, comme il l’avait annoncé lors de sa prise de fonction en février 2024. L’objectif est de “supprimer les obstacles à l’emploi et de favoriser le recrutement”, explique le ministre du Travail Matias Marttinen. Celui-ci souhaite ainsi augmenter légèrement le turnover, ce qui selon lui, devrait accroître la productivité des entreprises en leur...
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Auteur.e.s de l’article
Nathalie Tran
Rédactrice en chef mind RH