La transparence salariale à quelques mois de la directive européenne

Publication

7 novembre 2025 à 13h40

Temps de lecture

4 minutes

Publication: 7 novembre 2025 à 13h40

Temps de lecture: 4 minutes

Alors que la directive européenne sur la transparence salariale doit entrer en vigueur d'ici le 7 juin 2026, mind RH analyse la manière dont les États membres transpose le texte et explore les conséquences à venir pour les entreprises et pour la négociation collective.

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