La Commission européenne a indiqué le 18 juin dans un communiqué avoir envoyé une lettre de mise en demeure à la France pour non-respect des dispositions de la directive 2003/88 sur le temps de travail. L’institution considère que la législation française ne respecte pas la santé et la sécurité des travailleurs car elle ne garantit pas, lorsque ces derniers tombent malades pendant leurs congés annuels, qu’ils puissent en bénéficier plus tard. Elle accorde deux mois à la France pour y...
Vous avez une information à nous partager ?
Auteur.e.s de l’article
Nathalie Tran
Rédactrice en chef mind RH