Le groupe français Areva a conclu, avec les syndicats membres de la Fédération européenne des métallurgistes et le bureau de son comité d'entreprise européen, un accord sur l'égalité des chances dans la vie professionnelle, qui comprend l'égalité homme-femme et un volet sur l'emploi des personnes handicapées. (Réf. 061191)
« Ce premier accord signé à un niveau européen est un accord innovant, souligne la CFDT, car il dépasse le simple cadre des intentions, avec une volonté d’engagement de la part de la direction, des indicateurs de suivi, des engagements d’améliorations avec une commission de suivi ». Toujours selon la CFDT, « une communication importante vers l’ensemble des salariés est prévue, ainsi que les formations nécessaires ». « Le processus de négociation est lancé depuis un an et demi, explique...
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