Brésil : les salariés des sous-traitants automobiles de Sao Paulo obtiennent 6,53 % d’augmentation salariale

La plupart des 60 000 métallurgistes de Sao Paulo, en grève depuis dix jours, ont obtenu lundi 28 septembre une augmentation de salaire de 6,53 %, soit une hausse réelle de 2 % si l’on déduit l’inflation, ainsi qu’une prime de 1500 reals (567 euros). 85 % des sous-traitants de l’automobile, qui emploient la quasi-totalité des métallos de la région, ont signé cet accord. Pour les 15 % restant, l’accord doit être ratifié vers le milieu de la semaine prochaine. L’accord collectif décroché par les travailleurs des constructeurs automobiles le 12 septembre dernier (voir dépêche n°090850) et qui fixait une hausse de 6,53 % des salaires a donc servi de référence pour établir ce nouvel accord. D’après le Syndicat des Métallurgistes de l’ABC (dénomination de la région de Sao Paulo), l’égalité salariale est donc provisoirement préservée entre les différentes catégories de métallurgistes. Dans le détail, cette égalité salariale n’est pas partout la règle. Ainsi, les 19 000 travailleurs de General Motors à Sao Paulo, non contents des 6,53 % négociés, ont obtenu la semaine dernière une augmentation de 8,3 %, tout comme les 3500 travailleurs de l’usine Volkswagen-Audi de la région de Curitiba qui, après 17 jours de grève, ont obtenu une augmentation de 8,3 % à partir de décembre ainsi qu’une prime de 2800 reals (1080 euros), versée en en ce début du mois d’octobre. En revanche, dans les autres branches du secteur métallurgiste, certaines tensions persistent et la grève se maintient dans plusieurs usines. Les travailleurs de la sidérurgie se sont vus offrir une hausse de 4,44 % qui, une fois l’inflation déduite, ne constitue aucune augmentation réelle. Cette proposition a été rejetée par le Syndicat des Métallurgistes de l’ABC, affilié au grand syndicat brésilien CUT (Central Unica dos Trabalhadores).