Le Chili a approuvé fin janvier une réforme des retraites introduisant un changement majeur : les employeurs doivent désormais cotiser pour le régime de retraite à hauteur de 8,5% du salaire de leurs salariés. La nouvelle loi prévoit également une compensation pour les femmes dont la carrière est plus irrégulière que celle des hommes.
Le Parlement chilien a approuvé la réforme des retraites défendue par le président Gabriel Boric (gauche), le 29 janvier, avec 110 voix pour et 38 contre à la chambre des députés après la validation du Sénat deux jours plus tôt. Il s’agit de la plus importante réforme apportée au système mis en place il y a plus de quarante ans, en pleine dictature, lorsque le système par répartition était délaissé au profit d’un schéma à capitalisation individuelle privée. Ainsi, les employeurs devront...
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Auteur.e.s de l’article
Flora Genoux
Pigiste