Représentants des syndicats (FKTU), du patronat et du gouvernement sud-coréens sont parvenus, le 15 septembre, à un accord visant à lever certaines "rigidités" du marché du travail. En revanche, la KCTU, l'autre confédération syndicale, a annoncé une manifestation le 14 novembre prochain. Le texte liste 65 propositions, dont plusieurs ont été et sont encore des points de litiges, comme l'assouplissement des conditions de licenciements ou le changement des conditions de travail sans accord des travailleurs.
L’accord tripartite conclu par les membres de la Commission de développement économique et social (ESDC) et approuvé par la FKTU, la plus grande confédération syndicale coréenne, vise à rééquilibrer et assouplir un marché du travail segmenté tout en créant des emplois pour les jeunes. Alors que les trois parties se sont engagées à prolonger leurs discussions pendant un an, le gouvernement devra soumettre des projets de loi se fondant sur ces propositions au Parlement. Le texte concernant les tr
…Vous avez une information à nous partager ?