Le gouvernement se prépare à approuver l’autorisation de trois jours de congé par mois, couverts par la sécurité sociale, pour les femmes souffrant de règles douloureuses. Cette mesure inédite s’inscrit dans le cadre beaucoup plus large d’une nouvelle loi de santé sexuelle qui va notamment renforcer le droit à l’avortement. Elle a été préparée par le ministère de l’Égalité, mais avant même que le texte ait été présenté publiquement, et qu’on en connaisse les détails, le « congé menstruel » crée des dissensions, à la fois au sein du gouvernement et du côté des syndicats.
« Nous ne prendrons pas de décisions qui stigmatisent les femmes », avertit la ministre de l’Économie Nadia Calviño, sceptique face à l’initiative. « Ce qui stigmatise, c’est ne pas avoir de sensibilité pour voir que les femmes et les hommes sont différents et que le monde du travail n’est pas neutre », rétorque la ministre du Travail, Yolanda Díaz, qui défend le bien-fondé de la mesure. Les syndicats abordent la question avec prudence et réclament qu’elle soit discutée dans le cadre du dialogu
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Auteur.e.s de l’article
Cécile Thibaud
Correspondante en Espagne