Hongrie : accords chez Audi et Mercedes pour atténuer les conséquences économiques de l’arrêt de la production

Cet article vous est proposé gratuitement par la rédaction.
Lancez votre essai gratuit de 1 mois pour découvrir l’ensemble de nos contenus

Le 23 avril, un nouvel accord a été conclu par le constructeur et le syndicat indépendant d’Audi Hungary (AHFSZ) qui vise à atténuer les conséquences économiques causées par la suspension de la production en raison de l’épidémie de coronavirus, de préserver les emplois et de maintenir les rémunérations. Les partenaires sociaux se sont mis d’accord pour convertir une partie des éléments salariés prévus par un accord signé le 18 mars en congés supplémentaires. L’accord prévoyait une augmentation moyenne de 36% du revenu des travailleurs sur trois ans, dont l’augmentation sera de 12,5% cette année. Audi Hungary avait arrêté la production le 23 mars en raison de la pandémie de coronavirus. La production a repris sur la ligne de moteurs le 14 avril, et d’autres lignes de production de moteurs ont repris récemment, bien qu’en une seule équipe, avec des mesures strictes de santé et de sécurité. Un accord a également été signé chez Mercedes-Benz avec les syndicats Vasas et MTSZSZ prévoit que le pécule de vacances des employés sera réduit, en fonction de la tranche de salaire, pour compenser les heures non travaillées et la prime de présence pour avril, ne sera pas versée. En revanche, les autres éléments de l’accord salarial conclu fin 2018, seront maintenus même après le redémarrage partiel. Les syndicats dans cette dernière entreprises se félicitent surtout d’avoir trouvé une solution pour compenser l’arrêt de la production sans recourir à la possibilité permise par une réforme récente de porter la période de référence pour le calcul du temps de travail à 24 mois (v. dépêche n°11832).

Vous avez une information à nous partager ?
Ce que vous devez absolument lire cette semaine
Les contenus essentiels de la semaine sélectionnés par la rédaction.
Voir tout
Italie : un décret-loi pour renforcer la sécurité au travail
Le Conseil des ministres italien a adopté le 28 octobre un décret-loi sur la santé et sécurité au travail, visant à prévenir et réduire les accidents. Le texte agit à la fois sur les pouvoirs et...
Roumanie : jusqu’à huit jours de télétravail par mois pour les parents d’enfants handicapés
Le Parlement roumain a adopté le 9 octobre un projet de loi visant à renforcer le soutien aux parents d’enfants handicapés jusqu’à l’âge de 18...
Carrefour et UNI Global Union renouvellent leur accord mondial sur la promotion du dialogue social et de la diversité
Le distributeur Carrefour (près de 500 000 collaborateurs à travers le monde) et la fédération syndicale mondiale UNI Global Union ont renouvelé le 17 octobre...
Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD
Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...
Les articles les plus consultés du mois sur mind RH
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.
1
Carrefour et UNI Global Union renouvellent leur accord mondial sur la promotion du dialogue social et de la diversité
Le distributeur Carrefour (près de 500 000 collaborateurs à travers le monde) et la fédération syndicale mondiale UNI Global Union ont renouvelé le 17 octobre...
2
France : l’IA générative et les seniors au cœur de la gestion des compétences de BPCE
BPCE et ses organisations syndicales ont signé le 17 juillet 2025 le deuxième accord sur la gestion des emplois et parcours professionnels du groupe bancaire. Il place l’intelligence artificielle...
3
France : le gouvernement propose la suspension de la réforme des retraites 
Le Premier ministre français Sébastien Lecornu, reconduit à Matignon le 10 octobre après avoir déposé sa démission quatre jours plus tôt, a prononcé le 14 octobre son discours de politique...
4
Allemagne : bagarre juridique chez Tesla avant l’élection du CE
Le tribunal du travail de Francfort/Oder a repoussé une audience prévue à la mi-novembre pour une affaire qui oppose le syndicat IG Metall à la présidente du CE...
5
France :  le PSE d’Auchan Retail jugé invalide pour défaut de concertation syndicale
Alors qu’Auchan Retail poursuit la réduction de 25% de la surface de son parc de magasins, le 23 septembre, le tribunal administratif de Lille a invalidé son plan de sauvegarde...
6
France : l’assurance, premier secteur à avoir signé un accord de branche sur l’emploi des seniors
France Assureurs, l’organisation patronale de la branche assurance, et cinq des organisations syndicales représentatives ont signé le 25 juin 2025 le premier accord triennal de branche (161 300...