Une réforme pour stimuler la compétitivité et la création d’emploi et se conformer aux préconisations de la Commission européenne. Le 6 juin, le gouvernement reconnaissait l’échec des négociations sur le projet de réforme du Code du travail. C’est pourquoi le gouvernement a décidé de passer outre et a annoncé, le 12 juin, sa volonté de présenter au parlement ses projets de modification du code du travail qui selon lui, permettraient de réduire le chômage dans le pays et de promouvoir la création d’emploi grâce notamment à des relations de travail plus flexibles et des formes d’emploi diversifiées et plus souples. « Aujourd’hui, le gouvernement a adopté des décisions pertinentes visant à accroître la flexibilité des relations de travail pour encourager les entreprises à créer de nouveaux emplois, cela pour surmonter l’un des pires fléaux, le chômage élevé provoqué par la crise », a justifié le premier ministre A. Kubilius dans son communiqué.
u travail qui selon lui, permettraient de réduire le chômage dans le pays et de promouvoir la création d’emploi grâce notamment à des relations de travail plus flexibles et des formes d’emploi diversifiées et plus souples. « Aujourd’hui, le gouvernement a adopté des décisions pertinentes visant à accroître la flexibilité des relations de travail pour encourager les entreprises à créer de nouveaux emplois, cela pour surmonter l’un des pires fléaux, le chômage élevé provoqué par la crise », a...
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