La ministre néo-zélandaise des Relations de travail Brooke van Velden (droite) a présenté le 17 juin au Parlement un projet de loi modifiant les relations de travail. Celui-ci a pour objectif “d’améliorer la flexibilité du marché du travail” afin “d’aider les entreprises à croître, innover et employer avec confiance et sécurité”. À cette fin, le texte prévoit la possibilité d’inclure dans les contrats de travail des périodes d’essai de 90 jours contre trois à six mois actuellement. Il donne...
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Auteur.e.s de l’article
Nathalie Tran
Rédactrice en chef mind RH