Allemagne : introduction d’un salaire minimum de branche dans les secteurs des laveries industrielles et des services miniers

100 000 salariés dans trois secteurs. Sans doute conforté par l’annonce d’Angela Merkel qui, en dépit des réticences de son nouvel allié libéral, a garanti que le dispositif de négociation et de validation des salaires minimum de branche resterait en place malgré le changement de majorité, M. Scholz a employé ses derniers jours au ministère à faire passer deux nouveaux salaires minimum de branche. Il a ainsi annoncé, vendredi 23 octobre dernier, que les secteurs des mines et des laveries industrielles se dotaient, après négociation entre partenaires sociaux, d’un salaire minimum. Les 40 000 salariés du secteur des laveries industrielles toucheront à l’avenir un salaire horiare minimum de 7,51 euros à l’ouest et de 6,36 à l’est. Quand au petit secteur des services miniers (1400 personnes), le salaire horaire minimum sera de 11,17 euros. Enfin, le secteur de la peinture en bâtiment et industrielle reconduit un accord collectif sur le salaire minimum datant de 2003. Profitant de la nouvelle législation, l’accord est cependant étendu à toutes les entreprises du secteur. Avec ces décisions, le nombre de salariés allemands travaillant dans une branche dotée d’un salaire minimum passe à près de deux millions de salariés. 
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e passer deux nouveaux salaires minimum de branche. Il a ainsi annoncé, vendredi 23 octobre dernier, que les secteurs des mines et des laveries industrielles se dotaient, après négociation entre partenaires sociaux, d’un salaire minimum. Les 40 000 salariés du secteur des laveries industrielles toucheront à l’avenir un salaire horiare minimum de 7,51 euros à l’ouest et de 6,36 à l’est. Quand au petit secteur des services miniers (1400 personnes), le salaire horaire minimum sera de 11,17 euros.

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