Mercredi 19 décembre, la Commission sur la réforme de la cogestion, présidée par Kurt Biedenkopf, a rendu son rapport final à Angela Merkel. A part quelques mesures en faveur d'une « européanisation » du modèle allemand de représentation des salariés dans l'entreprise, le rapport ne propose rien de concret et relance la polémique plutôt que de la clore. (Réf. 061290)
La cogestion allemande a fait ses preuves face à la mondialisation. Il ne faut pas la transformer mais la faire évoluer progressivement. C’est à peu près le bilan global tiré par Kurt Biedenkopf, hier, à l’occasion de la remise de son rapport à la chancelière allemande. Contrairement aux demandes des représentants du patronat, M. Biedenkopf a estimé que la cogestion paritaire, qui concerne les 750 entreprises allemandes de plus de 2000 salariés, ne doit pas être touchée. Celle-ci prévoit que le
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