Allemagne : la ville de Berlin passe au salaire minimum

Alors que le débat sur le salaire minimum continue à diviser la « grande » coalition qui gouverne l’Allemagne, la ville de Berlin, dirigée par le social démocrate Klaus Wowereit, a décidé que toute entreprise qui travaillerait pour la ville de Berlin devrait remplir un nouveau critère salarial, à savoir respecter le principe d’un salaire minimum horaire brut de 7,50 euros : « Etant donné que Berlin a de plus en plus de salariés dans le secteur des bas-salaires, cette mesure était plus que nécessaire », a déclaré M. Wowereit qui parle de « décision révolutionnaire ». Le respect de cette nouvelle clause, qui a été intégrée dans la loi régional sur les appels d’offres publics après un vote du parlement de Berlin, sera contrôlé selon un principe aléatoire. Le non respect de cette clause débouchera sur une rupture immédiate du contrat entre la ville et l’entreprise. Klaus Wowereit a par ailleurs estimé que cette mesure ne devrait pas être contraire aux lois européennes sur la libre concurrence. L’amendement voté n’est cependant pas de nature rétroactive, regrettent les esprits critiques. Le contrat récemment signé entre Berlin et la PIN AG, nouvelle entreprise du secteur postal actuellement en guerre contre la Deutsche Post pour imposer un salaire minimum de branche inférieur à 7,5 euros/heure, n’est donc pas touché par la mesure. Chaque année, Berlin attribue des marchés publics pour un volume évoluant entre 4 et 5 milliards d’euros.