Allemagne : un quart des jeunes préfèrent le salaire minimum à la formation

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La fondation Bertelsmann, l’un des principaux think tank allemand, a publié une étude annuelle sur les perspectives dans le secteur de l’apprentissage et de la formation des jeunes. Celle-ci révèle une tendance préoccupante qui montre que de plus en plus de jeunes préfèrent directement gagner leur vie avec des emplois non qualifiés plutôt que de se former. Dans les Länder, “la prime au stage” semble séduire de plus en plus pour les attirer vers le monde du travail.
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Selon l’enquête “Perspectives de formation 2025” (Ausbildungsperspektiven 2025), réalisée par la Fondation Bertelsmann, 26% des élèves (22% en 2024) préfèrent travailler dès la sortie de l’école. Ce souhait concerne surtout les jeunes sortant de filières scolaires à faible niveau (Hauptschule). “Ceux-ci préfèrent renoncer à une formation pour exercer un emploi sans qualification formelle”, ont confirmé les experts de la Fondation Bertelsmann, mercredi 16 juillet à Gütersloh, à l’occasion de la présentation de l’enquête (1.755 jeunes âgés de 14 à 25 ans interrogés, dont 257 entretiens en face à face). Et la tendance se renforce : si 43% des élèves interrogés (45% en 2024) prévoient de suivre une formation, 45% (33%) ne savent pas quelle voie ils choisiront. 

Le niveau des indemnités, jugé par beaucoup insuffisant, semble être l’une des raisons à cette tendance. Selon l’Institut fédéral de la formation professionnelle (BIBB), les rémunérations conventionnelles des apprentis s’élevaient en 2023 à 1.066 euros par mois en moyenne, toutes professions et années d’apprentissage confondues et à 934 euros pour la première année d’apprentissage.

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