Alors que les négociations interprofessionnelles sont en vues, le directeur général de la Fédération des entreprises de Belgique (FEB), Pieter Timmermans vient de faire une sortie remarquée en refusant clairement toute hausse salariale, l'un des plus grands enjeux qui seront sur la table des négociations. (Réf. 06994)
Pour appuyer ses propos, Pieter Timmermans se veut prudent sur le retour de la croissance, conseillant d’attendre le rapport que le Conseil central de l’économie doit sortir à la mi-novembre. Côté syndical, on juge ces propos tellement radicaux qu’on se garde bien d’y répondre. Au-delà du rejet de toute augmentation, le directeur de la FEB prône un « salaire variable », modulable en fonction de la santé du secteur ou de l’entreprise, une idée qu’il défendra lors des négociations interprofession
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