L’accord signé par 16 avril avec les syndicats CFE-CGC, FO et CFDT vise à « créer les conditions nécessaires à la reprise d'activité à venir au travers notamment de la création de dispositifs basés sur le dialogue social local » qu’il détaille et qui s’appuie sur des audits communs et d’échanges réguliers entre la direction et les instances de représentation du personnel.
Le groupe Valeo a mis en place un protocole renforcé de sécurité « basé sur les retours d’expérience de nos entités en Chine, au Japon et en Corée, sur les retours d’expériences partagés avec les autres entreprises de la Métallurgie », mais aussi des enseignements de la crise précédente du SRAS. Mais conscient que ce dernier doit « faire l’objet d’une appropriation, par la Direction et les Instances Représentatives du Personnel localement, avant la reprise d’activité », le groupe a mis en...
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