À la suite de remises en cause des conditions de travail par la presse nationale, en particulier sur la question des rémunérations des salariés de leurs fournisseurs, l'industrie de la mode a choisi de conduire un diagnostic à grande échelle. Le bilan, publié dans un rapport de la Chambre nationale de la mode le 15 décembre, se base sur une consultation de 1100 salariés. En plus de donner une image plus positive des conditions que celles soupçonnées, le bilan souligne l'importance de la négociation collective de branche pour assurer le respect de certains standards.
Dans l’ensemble, les travailleurs de la mode et du luxe, dont le nombre s’élève à 500000 en Italie (58% de femmes), se sont montrés satisfaits à 81% par leur conditions de travail et leur salaire. Les personnes interrogées, qui représentent 45 entreprises du secteur, comptent ainsi une ancienneté moyenne de presque 8 ans (93 mois) et 84% du panel ne compte pas quitter son entreprise dans les 6 mois. Les salariés déclarent être payés en moyenne 2062 euros bruts en moyenne, un total 50% supérieur
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Auteur.e.s de l’article
Antoine Piel
Chef de rubrique chez mind RH