Pour faciliter la mise en œuvre du droit individuel à la formation prévu par la convention collective de la mécanique et de la métallurgie, les organisations patronales Federmeccanica et Assistal, ainsi que les trois syndicats Fiom-Cgil, Fim-Cisl et Uilm, lancent une plateforme numérique baptisée MetApprendo. Elle mettra à disposition des entreprises du secteur une série de services permettant d’évaluer les besoins en formation, de construire des projets sur mesure et de disposer de formations en ligne. Une initiative particulièrement innovante dans le panorama italien des relations sociales.
Innovation majeure de la convention collective mécanique et métallurgie de 2016, le droit individuel de la formation s’était heurté à de nombreux obstacles (v. dépêche n° 10927). Le renouvellement de février 2021 (v. dépêche n° 12350) avait donc prévu le développement d’une plateforme nationale sur la formation continue : c’est aujourd’hui chose faite avec le lancement de l’association paritaire nationale MetApprendo, présentée par les partenaires sociaux le 30 septembre.
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Auteur.e.s de l’article
Hélène Martinelli
Pigiste