L’info. La Commission européenne a adopté, le 15 septembre, une série de mesures visant à encourager une mobilité “équitable” des travailleurs au sein de l’UE. Elle souhaite éliminer les freins administratifs qui entravent le recrutement de salariés issus d’autres pays membres, notamment en simplifiant la reconnaissance des diplômes et des droits à la couverture sociale. Ces propositions doivent maintenant être approuvées par le Parlement européen et les États membres avant leur entrée en vigue
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Auteur.e.s de l’article
Nathalie Tran
Rédactrice en chef mind RH