Selon les correspondants des médias allemands et les informations du China Labour Bulletin (CLB), ONG basé à Hong-Kong, des protestations très inhabituelles réunissant plus de 500 employés intérimaires du constructeur automobile FAW-Volkswagen ont eu lieu le jeudi 23 février dernier devant les bureaux locaux du Comité d’arbitrage du travail de l’usine FAW-VW de Changchun (Provinz Jilin). Ces protestations ne sont pas les premières du genre puisque ces travailleurs intérimaires protestent depuis de longs mois pour que le premier constructeur mondial VW applique enfin les principes défendus dans sa « Charte mondiale de l’Intérim » (v. dépêche n°12713).
Celle-ci a été signée en 2012. Dedans, Volkswagen s’engage, entre autres, à assurer l’égalité salariale entre intérimaires et salariés-maison à partir du 10e mois dans l’entreprise, ou encore une embauche ferme à partir du 36e mois. D’autres avantages sont prévus dans le domaine de la formation continue. La charte prévoit enfin une limitation globale du nombre des intérimaires à 5 % de l’ensemble des effectifs du groupe. D’après les salariés de FAW-Volkswagen et le CLB, aucun de ses...
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Auteur.e.s de l’article
Thomas Schnee
Correspondant en Allemagne