Le gouverneur de l’Etat de Californie Gavin Newsom vient de signer la loi AB 701, destinée à améliorer les conditions de travail des salariés des entrepôts. Ce texte, qui entrera en vigueur le 1er janvier, ne cite pas Amazon, mais c’est bien son algorithme et ses objectifs de productivité qui sont visés. Il oblige l’employeur à dévoiler clairement les objectifs de productivité fixés pour chacun. Et si ces objectifs sont intenables, les employés peuvent poursuivre en justice l’entreprise.
La Californie est le premier Etat américain à tenter de réguler les cadences infernales imposées aux employés des entrepôts. « Nous ne pouvons pas permettre aux entreprises de mettre leurs profits devant le personnel » a déclaré le gouverneur Démocrate Gavin Newsom. Tandis que l’initiatrice du projet, l’élue démocrate Lorena Gonzalez, s’en est pris directement à Amazon. Elle reproche au groupe d’avoir mis en place des cadences de travail « inhumaines ». « Les salariés ne sont pas des machines,
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