Après le décret-loi de l’automne dernier, qui a introduit des mesures de protection pour les livreurs de repas à domicile (v. dépêches N° 11336 et 11463), plusieurs événements récents s’inscrivent dans la tendance des meilleures garanties pour les « riders » : l’application, à partir du 1er février, de la couverture obligatoire contre les accidents du travail ; un arrêt de la Cour de Cassation qui estime que les livreurs à vélo dotés d’un contrat de « collaboration coordonnée et continue » doivent avoir la même rétribution que les salariés aux tâches comparables ; et la décision d’une marque italienne d’embaucher ses « riders ».
Couverture contre les accidents du travail. En application du décret-loi, les livreurs devront bénéficier à partir du 1er février de la couverture pour les accidents du travail et les maladies, avec les mêmes prestations que les salariés. Ils devront donc être inscrits à l’institut public INAIL, et la base de calcul des risques et donc de la prime d’assurances sera la journée de travail – ce que contestent les grandes plateformes. Dans un entretien au quotidien italien Il Sole 24 Ore du 30 janv
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