Un accord a été trouvé le 9 mai entre le syndicat Industrienergi (syndicat des salariés du secteur de l’industrie et de l’énergie) et l’organisation patronale Norske Olje og Gass (association des compagnies pétrolières et des fournisseurs engagés dans le domaine de l'exploration et la production de pétrole et de gaz sur le plateau continental norvégien) applicable aux travailleurs (opérateurs, foreur et restauration) des plateformes pétrolières, dans les groupes comme Statoil, BP, ou AS Norske Schell, notamment. En revanche, les négociations ont été suspendues avec les deux autres organisations syndicales Safe (syndicat des salariés du secteur de l’énergie) et Lederne (syndicat des cadres et salariés techniques et commerciaux de Norvège) qui souhaitent faire pression sur le sujet des retraites. Une médiation a été enclenchée, mais les syndicats se préparent à un mouvement de grève.
De nettes améliorations salariales. Cet accord se traduit par une nette amélioration du montant des différentes indemnités qui conduit à une augmentation annuelle de près de 18 000 couronnes norvégiennes (2215,7 euros), ce dont se réjouit le président d’Industrienergi Leif Sande : « Avec plus de 18 000 couronnes norvégiennes (NOK) d’augmentation, nos membres obtiennent une croissance réelle des salaires. Ce n’est pas mal ». Un des principaux éléments obtenus est le paiement d’une compensation p
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