« Vi ökar igen! » (« Nous nous développons encore ») se réjouit Eva Nordmark la présidente de TCO (Organisation centrale des employés) le 16 février 2015 en annonçant l’augmentation de 3% de ses membres pour 2014. Le résultat est d’autant plus marquant que le tiers des travailleurs choisissent encore de ne pas adhérer à un syndicat. Et cela signifie que TCO peut maintenant peser sur les décisions politiques ou économiques en exerçant une influence aussi forte que LO (Confédération des syndicats suédois) confédération considérée traditionnellement comme leader en Suède.
La confédération TCO monte, monte, monte…Pour la 4e année consécutive, la confédération TCO voit le nombre de ses adhérents augmenter : après 2011 (0,7%), 2012 (3,6%), 2013 (3,1%), voici 2014 (3%). « Nos 14 syndicats membres ont augmenté leurs effectifs de 37 799 nouveaux adhérents, soit la ville entière de Lidköping » a informé la présidente Eva Nordmark. Les syndicats qui se sont le plus développés sont Unionen (syndicat des salariés du privé), Vision (syndicat des salariés des administration
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