Suède : devant le développement du travail temporaire, syndicats et entreprises d’intérim cherchent des moyens de coopérer

Un développement qui fait peur aux syndicats. Sur le dernier trimestre 2010, le chiffre d’affaires des entreprises de travail temporaire, avec une augmentation de 42%, avait atteint pour la première fois 5 milliards de sek (560 millions d’euros) et un nouveau record sera sans doute atteint pour le premier trimestre 2011. Cette augmentation s’explique par le développement du secteur des services qui représente environ le 2/3 des missions, et le choix des entreprises, suite à la crise économique, de privilégier le recours à du personnel temporaire au lieu d’embaucher. Les syndicats « traditionnels » sont inquiets du fort développement d’un secteur où la plupart des travailleurs temporaires ne bénéficient pas d'un salaire mensuel et encore moins de garantie de salaire lorsqu'ils ne sont pas en mission, et où 30% d’entre eux ne suivraient aucune formation pendant l’année.
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raditionnels » sont inquiets du fort développement d’un secteur où la plupart des travailleurs temporaires ne bénéficient pas d’un salaire mensuel et encore moins de garantie de salaire lorsqu’ils ne sont pas en mission, et où 30% d’entre eux ne suivraient aucune formation pendant l’année.

Un travail de coopération. Les différents syndicats réfléchissent donc aux moyens de travailler et d’influer sur ce secteur. C’est ainsi que 3 syndicats de la région de Mälardalen, If Metall (syndicat des sala

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