Nathalie Tran

Rédactrice en chef mind RH

Expertise

Rédactrice en chef de mind RH depuis 2021, je suis plus spécifiquement les sujets liés à l’emploi des seniors, aux salariés aidants et à la parentalité en entreprise, tant sous l’aspect législatif qu’en termes d’évolution de pratiques RH. J’ai été successivement cheffe de rubrique sociale et directrice de rédactions dans la presse magazine B to B (Actualités sociales hebdomadaires, LSA, L’Usine Nouvelle, Liaisons sociales magazine, Entreprise & Carrières) ainsi que directrice de la collection Emploi des éditions de L’Express avant de rejoindre mind RH.

Derniers articles de Nathalie Tran

Pologne : une loi pour restreindre l’emploi des travailleurs étrangers

Un projet de loi sur l’emploi des étrangers a été adopté le 20 mars par le Parlement polonais. Ce texte a deux objectifs. D’une part, il vise à...

21 mars 2025

Belgique : les partenaires sociaux sont parvenus à un accord mettant fin au système de retraite anticipée

Prévue par l’accord de coalition du nouveau gouvernement belge, la suppression du régime de retraite anticipé, qui donnait droit aux seniors à une allocation chômage ainsi qu’à un complément de...

21 mars 2025

UE : la création du vivier de candidats internationaux Talent Pool se précise

Les députés européens ont apporté le 19 mars des amendements au projet de plateforme Talent Pool, dont l’objectif est de mettre en relation les offres d’emploi dans des secteurs en manque de...

20 mars 2025

Royaume-Uni : Tesco développe l’apprentissage et accorde des augmentations de salaires supérieures à l’inflation

Après s’être engagée mi-février à développer son programme d’apprentissage à la rentrée prochaine, la chaîne de supermarchés britannique Tesco a signé le 17 mars avec le syndicat USDAW un accord...

20 mars 2025

Royaume-Uni : de nouvelle règles en matière d’immigration qualifiée à compter du 9 avril 2025

Le 12 mars, le ministère de l'Intérieur britannique a publié une déclaration sur les modifications apportées aux règles d'immigration applicables à compter du 9 avril prochain. Elle concerne les...

18 mars 2025

Finlande : un projet de loi pour garantir la continuité des activités indispensables en cas de grève

Le gouvernement a déposé au Parlement le 13 mars un projet de loi visant à assurer la continuité d’activités indispensables en cas de grève. Le texte impose aux représentants de salariés...

17 mars 2025

Pays-Bas : la nouvelle convention collective des services à la personne récompense la flexibilité

Les partenaires sociaux du secteur des services à la personne (maisons de retraite, maisons de repos et soins à domicile) ont signé une nouvelle convention collective...

17 mars 2025

Royaume-Uni : la diversité ethnique progresse doucement au sein des conseils d’administration

Le rapport Parker sur la diversité ethnique dans les conseils d’administration des grandes entreprises britanniques, publié le 11 mars dernier, met en lumière une progression significative dans ce...

14 mars 2025

Tchéquie : la Chambre des députés adopte un projet de loi sur la flexibilisation du travail

Le 7 mars, les députés tchèques ont approuvé à l'unanimité un amendement au Code du travail visant à apporter une plus grande flexibilité dans les relations de travail. Parmi les principales...

13 mars 2025

États-Unis : les pratiques DEI du cabinet d’avocats Perkins Coie soumises à examen

Le président américain Donald Trump a signé le 6 mars un décret exécutif ordonnant un examen des pratiques de diversité, d’équité et...

11 mars 2025

UE : déclaration commune des partenaires sociaux de la construction pour pallier la pénurie de main-d’œuvre

Face à la pénurie de main-d’œuvre et aux déficits de compétences persistants qui frappent le secteur, la Fédération européenne de...

10 mars 2025

Slovénie : adoption d’un projet de loi introduisant un régime de chômage partiel

Le gouvernement slovène a approuvé, le 6 mars, un projet de loi instaurant un régime de chômage partiel. Ce dispositif vise à préserver les emplois lorsque...

7 mars 2025

1…7 8910 11…53

Ce que vous devez absolument lire cette semaine

Les contenus essentiels de la semaine sélectionnés par la rédaction.

Voir tout

Italie : un décret-loi pour renforcer la sécurité au travail

Le Conseil des ministres italien a adopté le 28 octobre un décret-loi sur la santé et sécurité au travail, visant à prévenir et réduire les accidents. Le texte agit à la fois sur les pouvoirs et...

4 novembre 2025

Roumanie : jusqu’à huit jours de télétravail par mois pour les parents d’enfants handicapés

Le Parlement roumain a adopté le 9 octobre un projet de loi visant à renforcer le soutien aux parents d’enfants handicapés jusqu’à l’âge de 18...

4 novembre 2025

Carrefour et UNI Global Union renouvellent leur accord mondial sur la promotion du dialogue social et de la diversité

Le distributeur Carrefour (près de 500 000 collaborateurs à travers le monde) et la fédération syndicale mondiale UNI Global Union ont renouvelé le 17 octobre...

3 novembre 2025

Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD

Les documents d’enregistrement universels des grandes entreprises européennes publiés en 2025 contiennent pour la première fois le reporting de durabilité exigé par la directive CSRD. Dans une...

31 octobre 2025

Les articles les plus consultés du mois sur mind RH

Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.

Dans la catégorie

Ce sur quoi les lecteurs cliquent le plus le mois dernier.

Étude mind RH – Les premiers enseignements des indicateurs sociaux de la CSRD

31 octobre 2025

Carrefour et UNI Global Union renouvellent leur accord mondial sur la promotion du dialogue social et de la diversité

Le distributeur Carrefour (près de 500 000 collaborateurs à travers le monde) et la fédération syndicale mondiale UNI Global Union ont renouvelé le 17 octobre...

3 novembre 2025

Allemagne : la directive européenne sur la transparence salariale va obliger les entreprises à “entrer dans le dur”

L’Allemagne s’étant dotée d’une loi sur la transparence salariale dès 2017, les entreprises allemandes sont déjà partiellement sensibilisées sur la question. Mais le périmètre et les dispositions...

24 octobre 2025

Royaume-Uni : une consultation sur la protection renforcée des femmes enceintes et des jeunes mères contre le licenciement

Le gouvernement britannique a publié le 23 octobre un document de consultation sur les mesures de protection renforcée contre le licenciement pour les femmes enceintes et les jeunes mères...

29 octobre 2025

Italie : la directive européenne sur la transparence salariale, une grande marche à franchir

Le marché du travail italien se caractérise aujourd’hui aussi bien par son opacité sur les salaires que par des inégalités salariales importantes entre hommes et femmes. La mise en place de la...

14 octobre 2025

Candice Guillot (Talan) : “Nos recruteurs gagnent un peu plus de 80 heures par an sur les tâches administratives grâce à l’IA”

La directrice groupe de l’expérience employé et de la performance RH de Talan (7 000 collaborateurs) Candice Guillot présente à mind RH sa vision et sa stratégie d’introduction de l’IA au sein de...

20 octobre 2025