A l'occasion d'un congrès extraordinaire qui s'est tenu dimanche dernier (22.4.2007), les 300 délégués de l'IG BAU ont voté en faveur d'une réforme interne qui doit renforcer l'implication des adhérents de base et le poids des cellules implantées dans les entreprises. Cette réforme intervient alors que le syndicat doit faire face à la fronde de plusieurs fédérations patronales régionales qui refusent l'accord collectif national du 31 mars 2007. (Réf. 070381)
Bien que la croissance du BTP allemand (7% en 2006 et 2 % prévus en 2007) n’ait pas été aussi bonne depuis des années, l’IG BAU continue à subir les effets de dix années de crise et de baisse des effectifs (308 000) qui ont diminué de moitié depuis 1996. Le syndicat doit aussi faire face à la « fuite des entreprises ». Dans les nouveaux Länder de l’est, il n’existe presque plus d’entreprise impliquée dans les accords collectifs de branche. Klaus Wiesehügel, président de l’IG BAU, a par ailleurs
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