Un rapport écrit par Lance Compa, Professeur de droit international du travail à l’Université de Cornell, aujourd’hui en disponibilité pour une année entière qu’il va consacrer à ce combat pour la tenue d’élections syndicales dans l’usine Nissan de Canton, se veut une restitution de la réalité exprimée par les salariés du constructeur japonais dans le cadre d’interviews. Co-rédigé avec le NAACP, l’Association nationale pour l’avancement des personnes de couleur, une des plus anciennes associations de défense des droits civiques, il fait état de communication sur la « nocivité » (job killers) des syndicats dès l’entretien d’embauche, du passage en boucle sur les télés des salles à manger et des salles de repos d’informations sur les conséquences – toujours négatives – de l’implantation des syndicats dans les entreprises et de l’organisation de réunion à « audience captive » pour relayer le même type d’information.
États-Unis : le combat pour des élections syndicales équitables dans l’usine Nissan de Canton (Mississippi) en quête de solidarité internationale
Ils sont venus à quatre à Paris pour sensibiliser l'opinion publique à la situation des travailleuses et travailleurs de Nissan à Canton dans le Mississippi. Dans 15 jours, ils iront au Sao Paulo (Brésil) pour nouer d’autres solidarités. (Réf. 130648)
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