France : CMA-CGM veut adapter l’égalité professionnelle aux fonctions navigantes

Un article de Antoine Piel

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30 mars 2026 à 08h57

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3 minutes

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L’info. Le 23 mars 2026, l’armateur CMA-CGM (17 600 salariés en France) et les syndicats CFDT, CFE-CGC et FO ont signé un accord pour l’égalité professionnelle repéré par mind RH, couvrant la période 2026-2030. Il dédie un titre aux navigants, qui constituent plus des trois quarts des effectifs de l’entreprise, avec une mesure nouvelle, sous forme d’expérimentation : un temps partiel accordé pour les parents d’enfants de moins de 12 ans ou les proches aidants. Les salariés ayant au moins quatre

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