L’info. Dans son édition 2026 des Perspectives sociales et sur l’emploi, la Commission européenne s’est penchée sur l’apport de la qualité de l’emploi pour la compétitivité de l’économie. Le rapport compare notamment ses marqueurs (salaires décents, autonomie, temps partiels subis et sécurité de l’emploi) lorsqu’ils sont bas ou hauts pour mesurer leur effet direct sur la productivité. Il conclut que ces dimensions ont un effet significatif sur cette dernière : les secteurs dont les salariés son
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Auteur.e.s de l’article
Antoine Piel
Chef de rubrique chez mind RH