Après quatre mois de contestation dans la rue et au Parlement, le projet de réforme du droit du travail (v. dépêche n°9575) entame sa dernière ligne droite à l’Assemblée nationale où il sera examiné à partir de mardi 5 juillet. Dans un dernier effort pour convaincre les opposants du bien-fondé de son texte, le gouvernement a rencontré les syndicats et le patronat les 29 et 30 juin. Ces rendez-vous n’ont pas permis de rapprocher les points de vue. Pour faciliter l’adoption du texte, des amendements qui renforcent le rôle des branches ont été adoptés, sans que pour autant cela conduise à ce que l’aile gauche du parti socialiste se rallie au projet.
Au centre des désaccords, l’article 2 du projet de loi qui instaure la primauté de l’accord d’entreprise sur l’accord de branche en matière du temps de travail dès lors qu’un accord majoritaire est signé. Les sept syndicats opposés à la loi (CGT, FO, FSU, Solidaires, l’Unef, l’UNL et la FIDL) en ont fait une ligne rouge en affirmant qu’il porte en germe un risque de « dumping social ».
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