Le nouveau salaire minimum allemand fête ses 100 jours d’existence le 10 avril. Et les premiers bilans de l’une des réformes les plus discutées d’Allemagne montrent que la catastrophe économique prédit par certains économistes et hommes politiques, c’est-à-dire la destruction d’emplois par centaines de milliers, n’a pas eu lieu. Pour leur part, les hausses des prix également attendues restent très modérées et circonscrites à quelques branches d’activités et quelques régions de l’est de l’Allemagne. Par ailleurs, le salaire minimum semble concerner beaucoup moins de travailleurs que prévu. Seulement 1,87 millions de salariés contre 3,7 millions annoncés. De leur côté, les employeurs maintiennent une longue liste de doléances et espèrent que, le 23 avril prochain, la rencontre très attendue sur le sujet, qui réunira experts, ministres et leaders des partis de la coalition de la coalition, débouchera sur de sérieuses corrections.
Pas de catastrophe pour l’emploi et les prix. Il y a plus d’un an l’Institut IFO d’études économiques de Munich prédisait la destruction de jusqu’à 950 000 emplois à cause de l’introduction d’un salaire minimum de 8,50 bruts de l’heure au 1er janvier 2015. Mais 100 jours après l’introduction du SMIC, le 10 avril 2015, aucun indice ne vient corroborer cette prévision. Selon l’expert de la Fondation syndicale Hans Böckler Thorsten Schulten, l’introduction de ce nouveau salaire s’effectue quasimen
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Auteur.e.s de l’article
Thomas Schnee
Correspondant en Allemagne